“我知道若云和我提过他好像有百分之三的股份。”我说道。
“那你知道后来怎么样吗？”周耀森笑道。
“后来爸你不是化解了危机嘛袁总监也就不存在股份去变现了。”我说道。
“我当初可是祸不单行他还问我要股份变现简直是雪上加霜那时候我真的是气死了！”周耀森忙说道。
“既然他要变现爸你--”
“你是不是想说既然人家要变现干脆给他？”周耀森打断了我的话继续道：“陈楠那种时候我们创耀集团股票早就缩水市值不复从前虽然那时候他变现的话公司付出的会比较少但是公司那时候也没钱更重要的是袁总监是我们创耀集团的高层他第一个提出变现要走人那么其他股东会不会效仿然后也走人呢？你有没有考虑过这个？”
“所谓大难临头各自飞一旦新闻爆料创耀集团多位股东退出这种影响会多大你考虑过吗？”
“爸那后来呢？”
“后来我召开了股东大会硬生生将袁总监按在了板凳上把他留了下来也恰巧最后关头你带着天虹集团出面化解了这场危机才有了今天的格局。”
“原来是这样。”我点了点头。
看来这袁竹是见出事要做逃兵在做逃兵前最好能够拿到钱再跑这无疑对创耀集团会产生打击。
“我不太信任这个人特别是这个人办事。”周耀森继续道。
“可是爸他可是行政总监人事也归他管虽然很多事情是你拍板的但怎么说他也是高层。”我说道。
“韩岩魔都本地人老家在金区我希望你能够把他挖到我们创耀集团做人事总监！”周耀森开口道。
“韩岩？上次爸你和袁总监说的就是他吧？”我问道。
“对就是他！”周耀森说道。
“可是不对呀袁总监都去找了难道还挖不到吗？他是哪家公司的？”我眉头一皱。
“袁竹这家伙估计是出工不出力感觉做我们创耀集团的人事总监对他行政总监的的地位有影响但是我们创耀集团成立这么多年虽然越做越大但是没能力的老员工也越来越多了这都需要清洗而这方面袁总监他做不到老是顾及旧情并且我们这么大一个公司在很多方面还缺乏意识各个岗位的领导班子其实都需要系统的培训的不能原地踏步！”周耀森继续道。
“爸这个韩岩难道还是咨询师或者是培训师吗？”我疑惑道。
“在国内培训企业高管的他怎么说也是佼佼者。”周耀森解释道。
这韩岩到底什么来头居然这么厉害周耀森已经好几次提起这个人了而且看意思是非常想要。
“怎么样你去接触一下。”周耀森看向我。
“我都知道这个人在哪也不知道联系方式我怎么打听？”我尴尬一笑。
“他最近都赋闲在家三年前在美华建筑担任人事总监年薪三百万。”周耀森淡笑开口。
“美、美华建筑？三年前？”我眉头一皱。
“能够将一家小型企业扶正到中大型企业可不简单况且这还是当初的薪水我们创耀集团需要这种人才！”周耀森继续道。
“爸这个人到底有什么手段你为什么这么推崇？”我好奇起来。
“美华建筑当初成立是家族企业说穿了就是第三方的建筑公司承包一些小项目的公司你也知道家族企业要长久走远老是靠通关系将家里人安排到公司是极为不可取的但是韩岩当初以培训师进入这家公司就提过很多建议甚至后面美华建筑的老总完全信他让他用他需要的人剔除一些不需要的虽然开了很多家族内的人但公司的确越做越大要不是这人不知什么原因突然离职这个美华建筑超越东申集团也不是没有可能！”周耀森继续道。
听到这里我面露一丝恍然。
“那这个人的电话资料家庭住址我去问袁总监去拿？”我问道。
“当然不是这是你私底下要去办的不能让袁竹知道。”周耀森笑道。
“啊？这是为什么？”我诧异道。
“你去问袁竹拿这个人的资料岂不是告诉所有人他没有能力挖到人所以我才派你出马的吗？你是我的女婿我虽然重用你但是你现在的职位是采购经理人事和行政这一块可不归你管这叫越界。”周耀森继续道。
“那如果找到了韩岩呢？”我问道。
“那就看你怎么谈了他大致上会同意你就带他见我。”周耀森继续道。
“没有一点资料呀？”我苦笑道。
“有难度我还会派你去吗？你不试试怎么知道呢？”周耀森笑道。
听到周耀森这么说我点了点头。
这还真是凑巧了美华建筑这不就是白军的公司嘛白军估计就认识韩岩这个人吧？
离开周耀森这边我就回到了我的办公室并且一个电话打给了白军。
“哎呦是陈哥呀怎么说？”白军一接电话就大喜道。
“你几点下班？”我问道。
“我六点下班最后活不多如果忙的时候可是要天天加班的。”白军回应道。
“这样吧晚上一起吃个饭就香格里拉大酒店我去订包厢！”我说道。
“好、好呀嫂子也来吗？我要不把晓燕也带上。”白军忙说道。
“不了我想找你聊聊。”
“好好好那我晚上六点半到酒店！”
将电话一挂我就让李文静定酒店的包厢。
下班后我第一时间赶到酒店的包厢差不多六点半我果然见到了白军。
“陈哥是不是有什么项目？”白军一进门他就有些迫不及待。
“项目上我会帮你打听这点你放心不过我今天找你是想问你打听一个人。”我示意白军先坐下随后开口道。
“谁？”白军忙问道。